NÃO RECLAMA! PARA DE GASTAR, CARNIÇA.

 COMO ADMINISTRAR ALTA DILIGÊNCIA NA REINTEGRAÇÃO DE ATIVIDADES QUE GERAM RIQUEZAS PARA AS EMPRESAS QUE CONTROLAM O MERCADO

Demanda...

é quando o consumidor precisa de um determinado produto ou serviço durante um período de tempo. A necessidade e o pedido de consumo é o que representa a demanda. Traduzindo, a lei da oferta e procura.

A demanda é a procura. Ela diz respeito a quanto os consumidores estão propensos a comprar determinado produto. Já a oferta é referente à quantidade dessa mercadoria disponível no mercado. Essa é a relação da oferta e da demanda: cliente interessado em comprar um item disponível. Logo, fica fácil entender que, quanto mais escasso o produto estiver no mercado, maior será o preço dele. Até aqui, entendemos o que é demanda e oferta. E isso, é tudo que vocês precisam saber para entender o que ocorre atualmente no mercado de itens de primeira necessidade e até ou principalmente para construção.

ENTÃO, SE CONTROLA ABESTADO!

Ou para de reclamar que tudo esta caro.

LUCRO? SÓ É MEU, AQUILO QUE POSSO DAR.

CINISMO | A Filosofia do Cachorro Louco

O (!!!), A ORIGEM DE TUDO.

Nunca me dou por satisfeito com o simples fato de fazer por ter que fazer ou ao contrario, não fazer.
Aceitar as coisas como elas são, não se encaixa na realidade.  Nascemos, crescemos e morremos tendo a certeza que falta uma parte.  Por que?  Tem quem grite a todos os pulmões: Deus ou Amor ou Dinheiro ou em fim, o que melhor convém. 
(...)
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Trinamento na Rede Construir

RESPEITO NO LOCAL DE TRABALHO, VALE PARA TODOS...

Uma das maiores dificuldades que se colocam dentro de um local de trabalho, é o respeito que se deve manter uns com os outros. Se esta aventura pode ser complicada entre colegas, a imposição de respeito pode ser mais complicada ainda quando a relação se trata de hierarquias diferentes. Não só da relação entre funcionário e entidade patronal se fala, mas em toda a constituição hierárquica de uma empresa. De grande, pequeno ou até mesmo micro porte, uma empresa deve viver do respeito partilhado entre todos. Tal como na relação que se mantém em casa e no seio da sociedade, o respeito no local de trabalho é fundamental para o bem-estar de todos os que nela colaboram e acredite-se ou não, para a saúde de qualquer empresa.

RESPEITO. Item fundamental em qualquer relacionamento.

O respeito é um sentimento positivo (assim como o amor) de estima por alguém ou por algo. Também pode ser sinalizado através de ações e/ou comportamentos. Deve ser conduzido de acordo com uma moral reta.

A grosseria é sem duvida um desrespeito. Morais especificas de respeito são de importância fundamental para qualquer relacionamento.

Respeito não deve ser confundido com tolerância porque tolerância quase sempre esta relacionado a algo não positivo (Ex.: eu suporto o comportamento do meu vizinho para não causar conflito...), e não é compatível com desprezo (Ex.: em uma roda de amigos o comentário é geral "meu chefe é um tapado, tem sorte em ser da família do dono da empresa...").

A palavra respeito vem do latim respicere que significa olhar para trás. Isso evoca a ideia de julgar alguma coisa em relação ao que foi feito quando é valoroso ser reconhecido, por isso é dito que o respeito deve ser merecido.

A meu ver o respeito é maior que o amor. Quando amamdo, nem sempre temos capacidade de respeitar o limite do ser amado (Ex.: os pais que amam demais sempre protegem ao ponto de sufocar o desenvolvimento natural e individual de seus rebentos, dando aos filhos limites baseados em suas experiências de vida. Não respeitam a natural individualidade de cada ser humano...).

Quando em um relacionamento de trabalho, conjugal, fraternal, pessoal o respeito acaba, não importa os valores agregados a essas relações. O distanciamento é inevitável e como consequência da distância, temos o descaso, o desprezo o fim do amor por alguém ou por aquilo que se faz.